Política de Privacidade de Recrutamento
As informações e dados pessoais constantes do curriculum vitae ou outro documento similar, enviado por qualquer candidato a um posto de trabalho, por mail ou outro suporte, quer espontaneamente, quer em resposta a uma oferta de emprego, serão objeto de tratamento de forma automatizada, com a finalidade de recrutamento e seleção de candidatos.
Ao fornecer as informações referidas e dados pessoais, o candidato presta o seu consentimento a que as suas informações e dados pessoais sejam tratados pela Empresa.
Os dados pessoais recolhidos e registados podem ser comunicados a outras sociedades de direito português que laboram em território nacional sob a marca Transdev, com a finalidade de proporcionar uma maior área de oportunidades de emprego, assim como com sociedades que se dedicam ao recrutamento, seleção e avaliação psicológica de candidatos, contratadas pela Transdev para o efeito. A comunicação dos dados pessoais recolhidos, se se verificar, será efetuada com estrito respeito do dever de confidencialidade e do princípio da finalidade que presidiu à sua recolha.
O fornecimento de eventuais dados sensíveis serão tratados para os fins de recrutamento e seleção de candidatos se forem relevantes e pertinentes para esses fins, considerando-se que os dados são fornecidos com base no consentimento do titular de dados.
De acordo com o Regulamento (UE) 2016/679 do Parlamento Europeu e do Conselho, de 27 de abril de 2016, todos os candidatos têm o direito de:
- a qualquer momento, retirar o consentimento para o tratamento dos dados pessoais;
- proceder ou solicitar a correção de qualquer dado pessoal que o Titular dos dados pessoais tenha fornecido;
- aceder aos mesmos a qualquer momento;
- opor-se a que os mesmos sejam utilizados para efeitos de marketing e/ou publicitários;
- solicitar a portabilidade dos dados pessoais, para a entidade que, para esse efeito indicar;
- solicitar o apagamento de todos os dados pessoais que tenha fornecido pelo presente meio, e que não sejam necessários para o cumprimento de quaisquer obrigações legais pela entidade responsável pela respetiva recolha;
- ser informado pela TRANSDEV se esta, eventualmente, tiver intenção de proceder ao tratamento dos dados pessoais para outros fins que não os que, pelo presente é dado consentimento.
Para quaisquer informações, assim como para o exercício dos direitos que lhe são legalmente conferidos, o candidato deve contactar o Responsável pelo Tratamento através do e-mail com o endereço dpo.privacidade@transdev.pt.
A Transdev conservará os dados pessoais dos candidatos até ao termo do ano civil em que se perfizer três anos da sua recolha e tratamento.
Os dados recolhidos no âmbito da presente política de privacidade não constituem o cumprimento de uma obrigação legal ou contratual. No entanto, caso o candidato seja selecionado, os dados pessoais serão usados para a elaboração do contrato individual de trabalho.
Os dados recolhidos não serão objeto de tratamento automatizado. Os dados pessoais recolhidos poderão ser usados para a definição de perfis com o único objetivo de determinar o candidato a selecionar. Caso o candidato não autorize ficar sujeito a uma decisão com base no perfil deverá declarar expressamente ou abster-se de enviar uma candidatura.
Os Trabalhadores autorizados a aceder aos dados pessoais estão vinculados ao dever de confidencialidade.
A Transdev implementou medidas técnicas e organizativas adequadas tendo em vista a proteção dos dados pessoais contra a destruição, acidental ou ilícita, a alteração, acesso não autorizados e divulgação e contra qualquer forma de tratamento ilícito.
Assim, a Transdev garante a proteção dos seus dados pessoais contra qualquer perda, destruição, alteração, acesso ou utilização indevida ou não autorizada adotando para o efeito todas as medidas legalmente exigidas para o efeito. No entanto, e dado que a internet pode não constituir um lugar seguro de comunicação, desde já alertamos que a informação veiculada através da Internet poderá ser intercetada por terceiros.
O Titular dos dados pessoais é também plena e claramente informado que poderá apresentar qualquer reclamação, quanto à violação dos seus direitos, junto da Comissão Nacional de Proteção de Dados.
A Transdev designou Encarregado de Proteção de Dados, nos termos da legislação em vigor. Pode entrar em contacto com o Encarregado de Proteção de Dados a todo o momento para o seguinte endereço de correio eletrónico: dpo.privacidade@transdev.pt.
A Transdev poderá, unilateralmente e a qualquer momento, alterar, modificar, aditar ou retificar a presente política de privacidade de recrutamento, sem necessidade de qualquer aviso prévio.
Matosinhos, 10 de maio de 2018
A Transdev Mobilidade, S.A.