Técnico de Recursos Humanos (m/f) - Braga

Como parte do nosso percurso de crescimento e evolução contínua, na Transdev Portugal procuramos reforçar a nossa equipa com a contratação de um Técnico de Recurso Humanos (m/f) para a zona da Braga.


Como será o seu dia a dia?
Irá executar tarefas na área de Recursos Humanos, tais como:

• Apoiar na gestão de todo o ciclo de vida dos colaboradores, incluindo admissões, elaboração de contratos, comunicações obrigatórias e atualizações de dados.
• Organizar, atualizar e arquivar a documentação de Recursos Humanos, tanto em suporte físico como digital, assegurando a sua correta manutenção e confidencialidade.
• Apoiar na gestão de tempos (controlo de assiduidade, férias e ausências), garantindo a fiabilidade e atualização da informação.
• Prestar apoio ao processamento salarial, através da preparação e validação de dados relevantes.
• Gerir o portal da Segurança Social Direta, assegurando o cumprimento das comunicações obrigatórias e a consulta de informação relevante.
• Apoiar na organização e acompanhamento dos exames de medicina do trabalho, bem como na implementação de medidas de Saúde e Segurança no Trabalho (SST).
• Acompanhar e apoiar os processos relacionados com acidentes de trabalho, em articulação com os seguros e entidades competentes.
• Colaborar na integração de novos colaboradores, assegurando a entrega de documentação, fardamento, esclarecimento de dúvidas e acompanhamento inicial.
• Prestar informações aos colaboradores sobre questões administrativas ou contratuais.
• Assegurar o contacto regular com colaboradores, por telefone ou outros meios, promovendo uma comunicação eficaz.
• Colaborar e partilhar informação entre as várias equipas e departamentos, dentro da sua área de atuação.
• Apoiar em diversas tarefas administrativas associadas à gestão de Recursos Humanos, garantindo o cumprimento de prazos e procedimentos internos.

Perfil Pretendido

• Elevado sentido de responsabilidade, organização e atenção ao detalhe.
• Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa.
• Discrição e profissionalismo no tratamento de informação confidencial.
• Residência na zona de Braga

Condições remuneratórias

• Vencimento base mensal bruto: entre 1.000,00€, e 1.200,00€ pago em 14 meses.
• Subsídio de alimentação: 7,90€/dia.
• Remuneração fixa anual bruta estimada: entre 14.000,00€, e 16.800,00€
• Prémio anual de objetivos: poderá acrescer prémio anual de desempenho, de natureza variável, associado ao cumprimento de objetivos individuais e/ou coletivos, nos termos da política interna em vigor.
• Poderão acrescer outras rubricas aplicáveis nos termos legais e/ou convencionais.

O que oferecemos

Na Transdev, valorizamos os nossos colaboradores e promovemos o seu desenvolvimento pessoal e profissional:

• Contrato de trabalho sem termo (efetivo);
• Seguro de saúde;
• Descontos em diversas empresas parceiras;
• Integração numa organização sólida, inovadora e em crescimento, com oportunidades de desenvolvimento e mobilidade interna.

Junte-se a nós e conduza o futuro da mobilidade!

Os/as candidatos/as interessados/as poderão submeter a sua candidatura através do nosso site.

A Transdev Portugal promove a igualdade de oportunidades no acesso ao emprego, não discriminando com base em etnia, género, idade, deficiência, crença, orientação sexual ou qualquer outra característica pessoal.
Incentivamos a candidatura de pessoas com deficiência, em cumprimento da Lei n.º 4/2019.